求人情報詳細
クレジットカード業界の市場環境としては、「IT投資の重点化」がポイントであり、特に「成長戦略」「差別化戦略」「グローバル戦略」投資の傾向が強い。
銀行系、流通系など系列を問わず投資意欲は旺盛であり、プリペイドやデビットなど決済方法の多様化、新興企業の参入により業界内の競争も激化していく。
TISは業界において既に高いシェア率を持っているが、更に競争優位性を高めるため、全方位でのアカウント開拓、既存アカウントウォレットシェア拡大を図っていく。
当該プロジェクトを含めた大規模プロジェクトの並走により、上流工程要員確保に向けTIS内リソースの重点領域シフト、キャリア採用による補完を計画。
◇クレジットシステムの開発・プロジェクトマネージャー／リーダー【テレワーク環境充実／東証一部上場／福利厚生充実】
勤務地：東京/名古屋
お問合せ番号 771
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企業名
TIS株式会社 クレジットシステムの開発・プロジェクトマネージャー／リーダー
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職種
職種：システムエンジニア/クレジットシステムの開発・プロジェクトマネージャー／リーダー
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募集要件
【求める人材/能力】
【MUST】
・プロジェクトマネジメント知識
・クレジットカード業界知識
・クレジット業務における全般的な知識
・プロジェクト経験
プロジェクト規模：数千万円規模のシステム構築経験
工程：要件定義～移行本番検証までの全工程
役割：マネジメント／リーダー
マネジメント：10～20人規模のマネジメント／リーダー経験
【WANT】
・クレジットカード業界システム系部門経験
・特定領域（ISS、ACQ etc）の専門知識
・プロジェクト経験
プロジェクト規模：数憶円規模のシステム構築経験
マネジメント：20人以上規模のマネジメント／リーダー経験 -
仕事内容
【業務内容】
クレジットシステムの開発保守、及び更改プロジェクトにおける開発／マネジメント。
【キャリアパス（1年後、2年後）】
（1年目）
クレジットカード業務有識者としてプロジェクトを牽引する中核メンバー、特定の業務領域における上流工程推進メンバー
（5年目）
マネジメント/リーダーとして担当範囲の拡大およびポジションアップ
受動喫煙対策：屋内禁煙 -
勤務地
勤務地：東京/名古屋
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年収
【給与】
年収 5,500,000円 ～ 9,600,000円
実務経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
○給与例：
年収570万円／28歳、システムエンジニア
年収690万円／33歳、プロジェクトリーダー
年収830万円／39歳、プロジェクトマネージャー
・賞与：年2回
・子育て手当、住宅手当、時間外手当、通勤手当、スマートワーク手当など -
企業情報
【勤務時間】
9:00～17:30[定勤務時間：7時間30分]
※フレックスタイム制度あり
【休日・休暇】
・休日： 土日祝（週休2日制）、年末年始（12/30～1/3）
年次休暇： 初年度14日、5年目以降20日 （時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり）
その他休暇制度： リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ休暇、マタニティサポート休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇など
【待遇・福利厚生】
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険
・財形貯蓄制度、職員持株制度、退職金制度、産前産後休業・育児休業制度、介護休業 制度、フレックスタイム制（コアタイムなし可）、短時間勤務制度、テレワーク勤務制度、借り上げ寮・社宅など
・契約保養所（全国各地）、リロクラブ、ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス
・親睦会（当社の親睦団体、文化・体育活動）、クラブ活動各種 -
おすすめポイント
研修充実/経験者優遇/土日祝休み/週休2日/短時間勤務可/昇給・昇格あり/賞与あり/残業手当あり/資格者手当あり/育休・産休制度あり/交通費支給/福利厚生充実/社会保険完備/
正社員